Firma v posledních letech rostla a nyní nastává čas na změny v HR. Ze specialistů náboru se stáváme partnery pro lidi a byznys. Hledáme parťáka do HR, který má zkušenosti s náborem a zároveň má chuť stát se partnerem týmům i manažerům napříč firmou. Potřebujeme samostatného člověka, který už má pevné HR základy a chce je dále rozvíjet.

Na čem s námi budeš pracovat

  • Budeš fungovat jako HR business partner – budeš blízko týmům a manažerům, pomáhat nastavovat kapacity, podporovat rozvoj lidí a vytvářet smysluplné HR iniciativy.
  • Zajistíš end-to-end recruitment – od vytvoření inzerátu, přes schůzky s manažery až po nabídku kandidátovi.
  • Budeš se podílet na HR marketingu, spolupracovat se školami, účastnit se job fairů a budovat naši značku zaměstnavatele.
  • Sourcing kandidátů je součástí této role – počítáme s tím, že budeš aktivní i v oslovování.
  • Zapojíš se do onboardingu nováčků a zároveň budeš mít na starosti i offboarding – včetně vedení exit interviews.
  • Pomůžeš nám vylepšovat a nastavovat HR procesy, které budou dávat smysl lidem i firmě. V rámci toho tě čeká garantství některého z HR procesů, kam můžeš vnést voje vize a nápady.
  • Budeš tvořit, ne čekat na zadání – prostor i odpovědnost.

Jak si tě představujeme

  • Máš zkušenosti s náborem a komplexnější HR rolí – zvládneš pracovat samostatně a máš co nabídnout.
  • Víš, jak vést náborový proces od A do Z, a chápeš, jak důležitá je spolupráce s hiring manažery.
  • Máš cit pro lidi a schopnost budovat vztahy – umíš být oporou i partnerem.
  • Neztratíš se v prostředí, které je v pohybu – změnu vnímáš jako příležitost.
  • Máš dobré komunikační a organizační schopnosti.
  • Domluvíš se anglicky – může tě čekat občasná komunikace se zahraničními pobočkami a hiring v angličtině.

Co ti nabízíme

  • Důvěru a prostor dělat věci po svém.
  • Možnost ovlivnit směřování celé firmy v oblasti HR.
  • Tým, který chce být lepší – jako lidi i jako HR profíci.
  • Opravdový dopad – na lidi, týmy, leadery.
  • Kulturu, ve které základní hodnotou je smysl toho, co děláme.
  • Podporu ve vzdělávání – workshopy, veletrhy, kurzy.
  • 5 týdnů dovolené, stravenkový paušál, občerstvení na pracovišti a Multisport kartu.

R&D v Praze